Inclusión y pertenencia
Fortalecemos nuestras comunidades y a nuestros colegas a través de una cultura inclusiva
Promovemos la inclusión y la pertenencia
En CVS Health®, nuestro objetivo es atraer a la fuerza laboral más talentosa y calificada en la atención médica y desarrollar y retener una fuerza laboral para apoyar y promover nuestras prioridades estratégicas.
Nuestro enfoque
Nuestra política es buscar, contratar, capacitar, propiciar el desarrollo y los ascensos de las mejores personas disponibles, con base exclusivamente en sus competencias laborales.
Comprendemos las habilidades y la experiencia únicas que poseen los veteranos calificados, los miembros militares actuales, los cónyuges de militares y las personas con discapacidades. CVS Health reconoce la importancia de esas habilidades y busca contratar personas calificadas para puestos en todas las partes de nuestro negocio.
CVS Health apoya una fuerza laboral inclusiva que refleje las comunidades a las que prestamos servicio. Trabajamos para garantizar que los jóvenes, las personas con discapacidades, los veteranos y otros miembros de la comunidad tengan oportunidades de acceder a puestos de trabajo en toda nuestra empresa.